Dotacja na firmę, gdy pracujesz na etacie: co jest możliwe

Na etacie nie dostaniesz dotacji na start z urzędu pracy. Ustawa daje ją tylko trzem grupom: bezrobotnym, absolwentom centrów i klubów integracji społecznej oraz niepracującym opiekunom osób niepełnosprawnych. Pracując, możesz za to starać się o premię z lokalnej grupy działania (LGD), jeśli mieszkasz na wsi, albo o pożyczkę z BGK, jeśli Twoje przychody nie przekraczają przeciętnego wynagrodzenia, teraz 9 233,13 zł miesięcznie.

Dlaczego urząd pracy odpada

Dotację na podjęcie działalności, do 55 398,78 zł, przyznaje starosta z Funduszu Pracy (art. 147 ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia). Wniosek może złożyć:

• osoba bezrobotna zarejestrowana w urzędzie pracy,
• absolwent centrum albo klubu integracji społecznej (CIS, KIS),
• poszukujący pracy opiekun osoby niepełnosprawnej, który nie jest zatrudniony i nie wykonuje innej pracy zarobkowej.

Zwykły pracownik na etacie nie należy do żadnej z tych grup. Warunkiem jest wcześniejsza rejestracja w urzędzie jako osoba bezrobotna, a ten status dostaje się po utracie pracy.

Do tego po otrzymaniu pieniędzy prowadzisz firmę co najmniej 12 miesięcy i w tym czasie nie podejmujesz zatrudnienia. Jeśli złamiesz warunki umowy, oddajesz pieniądze z odsetkami ustawowymi. Dotacja z urzędu pasuje więc tylko do planu, w którym rezygnujesz z etatu na co najmniej rok. Zasady opisujemy w poradniku o dotacji z urzędu pracy.

Premia z LGD, jeśli mieszkasz na wsi

LGD przyznają premię na założenie firmy z programu LEADER w Planie Strategicznym WPR 2023-2027. Warunki z wytycznych:

• od co najmniej roku mieszkasz na obszarze wiejskim objętym lokalną strategią rozwoju (LSR) tej LGD,
• w roku przed wnioskiem nie prowadziłeś firmy, także zawieszonej,
• nie dostałeś wcześniej premii na start z PROW 2014-2020 ani pomocy na start lub rozwój firmy z obecnego planu.

Wytyczne nie wymagają statusu bezrobotnego. Premia wynosi od 50 000 do 150 000 zł i pokrywa najwyżej 65% kosztów kwalifikowalnych, a górną granicę w danym naborze ustala LGD. W zamian prowadzisz firmę i utrzymujesz inwestycję przez 2 lata od wypłaty, a do upływu pełnego roku obrachunkowego od wypłaty osiągasz co najmniej 30% sprzedaży z biznesplanu.

Wytyczne każą zgłosić się do ubezpieczenia emerytalnego, rentowego i wypadkowego z tytułu firmy tylko wtedy, gdy nie masz już takiego ubezpieczenia albo ubezpieczenia rolniczego. W odpowiedziach na pytania o LEADER, które publikują LGD, jest przykład osoby na pełnym etacie: może założyć firmę i nie musi zgłaszać się do dobrowolnych ubezpieczeń społecznych. Jak to wygląda u Ciebie, sprawdź z księgową albo w ZUS.

Kwoty, kryteria i terminy różnią się między LGD, więc zawsze czytasz ogłoszenie i regulamin swojej grupy. Więcej w poradniku Dotacja z LGD na założenie firmy.

Pożyczka z BGK przy niskich przychodach

BGK przez pośredników finansowych pożycza na założenie firmy do 184 662,60 zł, na 0,25% w skali roku, ze spłatą do 7 lat. Regulamin z 2026 r. wymienia 6 grup, które mogą dostać pożyczkę. W pięciu z nich trzeba być bez pracy: to bezrobotni, niezatrudnieni, studenci ostatniego roku, opiekunowie osób z niepełnosprawnością i osoby powracające z zagranicy.

Dla osób na etacie liczy się piąta grupa: osoby, których przychody w 3 miesiącach przed miesiącem złożenia wniosku nie przekraczały średnio przeciętnego wynagrodzenia. Wliczasz wynagrodzenie, zasiłki, świadczenia i inne przychody, a potwierdzasz je zaświadczeniem z ZUS, z urzędu skarbowego albo od pracodawcy. Regulamin nie mówi, czy liczy się kwota brutto, czy netto. Gdy jesteś blisko limitu, zapytaj pośrednika, jak liczy przychód.

Pamiętaj o dwóch rzeczach:

• Bez umorzenia. Część pożyczki, do 55 398,78 zł, można umorzyć tylko osobie, która przy ubieganiu się o nią była bezrobotna, niepracującym opiekunem albo absolwentem CIS lub KIS. Pracując, spłacasz całość.
• Bez firmy w ostatnich 12 miesiącach. Działalność prowadzona albo zawieszona w tym czasie wyklucza.

Szczegóły, regiony i dokumenty opisujemy w poradniku Pożyczka z BGK na start firmy.

PFRON: tylko bez zatrudnienia

Dotację z PFRON na założenie firmy przyznaje starosta osobie niepełnosprawnej zarejestrowanej w urzędzie pracy jako bezrobotna albo jako poszukująca pracy, która nie pozostaje w zatrudnieniu. Na etacie tej dotacji nie dostaniesz. Gdy przestaniesz pracować i zarejestrujesz się w urzędzie, możesz złożyć wniosek: kwota wynosi do 55 398,78 zł przy firmie prowadzonej 12 miesięcy i od 6- do 15-krotności przeciętnego wynagrodzenia, czyli do 138 496,95 zł, przy 24 miesiącach. Nie dostanie jej osoba, która już otrzymała bezzwrotne publiczne pieniądze na ten cel. Więcej w poradniku o dotacji z PFRON.

Inne możliwości

Projekty z Funduszy Europejskich w regionach mają własne zasady i grupy docelowe, a część z nich jest kierowana do osób z niepełnosprawnościami. Aktualne projekty wyszukasz w wyszukiwarce Funduszy Europejskich, wybierając swój region. Zanim się zgłosisz, sprawdź w regulaminie projektu, czy możesz w nim uczestniczyć, pracując.

Najczęstsze pytania

Mam już działalność obok etatu. Czy coś dostanę?

Na start nie. Urząd pracy i BGK wymagają, żebyś w ostatnich 12 miesiącach nie prowadził firmy, a LGD, żebyś nie prowadził jej w roku przed wnioskiem. Zawieszona działalność też się liczy. Jeśli firma już działa, sprawdź w LGD nabory na rozwój działalności: to osobny zakres, z innymi warunkami, w którym pomoc zwraca część poniesionych kosztów.

Czy mogę połączyć premię z LGD z pożyczką z BGK?

Nie na ten sam cel. Pożyczki z BGK nie łączy się z innymi publicznymi pieniędzmi na ten sam cel, także unijnymi.

Czy po premii z LGD dostanę jeszcze dotację z urzędu pracy?

Nie. Wniosku do urzędu nie złoży osoba, która korzystała już z bezzwrotnych publicznych pieniędzy na założenie firmy.

Co się bardziej opłaca, gdy i tak chcę rzucić etat?

Po rejestracji jako bezrobotny masz do wyboru dotację z urzędu do 55 398,78 zł albo pożyczkę z BGK do 184 662,60 zł, z której po roku umorzysz do 55 398,78 zł, nie więcej niż połowę pożyczki. Na wsi dochodzi premia z LGD. Porównaj warunki w tabeli poniżej.

Porównanie